钱塘清嘉，和山苍苍。在葱郁山色的环抱中，在潋滟湖光的掩映下，浙外人意气风发描绘多彩画卷，谱写动人篇章，迈向灿烂明天。为庆祝第39个教师节，学校推出浙江省“三育人”岗位建功活动先进集体与个人风采展。党委学工部、学生处获浙江省“三育人”岗位建功活动先进集体。

党委学工部、学生处，始终坚持“立德树人”根本任务，聚焦服务人才培养中心工作，打造有高度、有温度，能战斗、懂生活的团队。近年来围绕职责开展了一系列卓有成效的工作：

探索建立学生常态化建议意见收集渠道，引领学生主动参与学校治理。为有效发现并解决学生急难愁盼问题，利用钉钉平台开发“学生建议意见反映”功能模块，建立完整的建议意见流转、答复、评价工作体系，教育引导学生不仅善于发现问题，也能用发展的眼光和理性的思维提供解决问题的建议。落实好“3个工作日反馈”工作机制，有效提升学生幸福感和满意度，为学校制定相关政策提供依据。2021年5月平台上线至今，取得了较好的成效，成为学生与学校沟通的有效桥梁。接下来将开展最优建议评选活动，鼓励学生积极参与学校治理，提升综合素养。

做好学生疫情防控工作,保障学生生命健康安全。疫情期间，贯彻落实上级关于疫情防控的决策部署，坚决遏制疫情向校园蔓延。做好学生的开学返校、毕业生离校工作，严格落实各项防控政策和学生管理要求。加强疫情防控常态化背景下对学生的关心关怀及学生心理健康监测、身心健康调适指导帮助。开学季毕业季，带头组织校内教师成立浙外亲情车队，为学生提供从宿舍到校门口的行李接驳服务。

围绕学生成长成才，提高日常管理工作水平。坚持精准资助理念，立足家庭经济困难学生需求，增加资助的范围和力度，构建发展性资助育人模式。学生可围绕国际交流、培训考证、就业实习、社会实践等类别在线发起申请，切实提升资助育人成效，促进家庭经济困难学生能力提升和全面发展。加强校院两级联动协同，积极与行业企业开展人才培养、教育实践、就业实习等领域的合作，持续推进访企拓岗就业专项行动，不断拓展就业资源，全力促进我校毕业生更高质量更充分就业。

依托学生文化社区，打造思政育人新阵地。完善学生社区功能布局，引进中国移动杭州分公司与学校共建文化社区。积极打造集党建引领、心理服务、文化交流、学生事务服务于一体的综合服务空间，为学生提供全方位、精准化的成长服务。下一步，将凝聚育人合力，推进思政力量下沉一线，把文化社区打造成为学生思想引领的新高地、培育心理健康的新园地、开拓学习交流的新阵地、丰富文体活动的新天地、建设生活服务的新基地。